『日本の会社のための人事の経済学』（鶴光太郎著）。ジョブ型雇用、人的資本経営、テレワーク、ウェルビーイング――。どこからどのように進めるべきか？ 人事・労務担当者が参考とすべき改革のフレームワークを明快に解説
