画像：＜レポート＞昭和型企業とイヌ型社員では10年後が危ない
仲山進也／仲山考材代表取締役・楽天グループ楽天大学学長<br>シャープを経て、創業期の楽天（現楽天グループ）に入社。2000年に楽天市場出店者の学び合いの場「楽天大学」を設立。考える材料をつくってファシリテーション付きで提供するヒントのソムリエ。個人・組織・コミュニティ育成系の支援が好き。主な著書に『「組織のネコ」という働き方』（翔泳社）、『今いるメンバーで「大金星」を挙げるチームの法則』（講談社）、『組織にいながら、自由に働く。』（日本能率協会マネジメントセンター）など

仲山進也／仲山考材代表取締役・楽天グループ楽天大学学長
シャープを経て、創業期の楽天（現楽天グループ）に入社。2000年に楽天市場出店者の学び合いの場「楽天大学」を設立。考える材料をつくってファシリテーション付きで提供するヒントのソムリエ。個人・組織・コミュニティ育成系の支援が好き。主な著書に『「組織のネコ」という働き方』（翔泳社）、『今いるメンバーで「大金星」を挙げるチームの法則』（講談社）、『組織にいながら、自由に働く。』（日本能率協会マネジメントセンター）など

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