内容紹介

日経xwoman/日経DUAL企業ランキング分析

ダイバーシティ経営や残業削減に成功している企業の実例が満載！

●女性社員が活躍できていない
●残業時間が減らない
●人材の採用が進まない
このような課題がおありの方は、必読！

即応用！先進企業の超実践的シート大公開

＜主な内容＞
◆第1章 上位25社発表「働き方改革はここまで来た！」
日経DUALは「共働き子育てしやすい企業グランプリ」を実施。点数付けに当たっての評価ポイントについて解説する。項目別ランキングや、厚労省の1万社データベースに沿った業界分析も紹介。
 ●第3回「共働き子育てしやすい企業」トップ3社の審査員評価、審査員が語る「共働き子育てしやすい企業」の条件
 ●「男性育休取得率」「女性管理職比率」「有休取得率」などテーマ別調査、10の業界比較「働き方改革の傾向と対策」

◆第2章 27社を総力取材！先進企業の強みを学ぶ
上位25社と殿堂入り2社の施策を紹介。どのような問題を抱え、いかなる施策で改善・解決に至ったのか。その道筋から、実践的なノウハウが見えてくる。
 ●上位企業の課題解決ノウハウを深掘り「組織やチームがうまく回るワケ」
 ●各社調査回答の主要項目を抜粋

◆第3章 先進企業が働き方改革促進のために活用 "凄いシート"
ダイバーシティ経営に先進的な企業が、実際に使用している社内資料を各社の協力を得て、特別公開する。
 ●出産した女性社員の家族への手紙（A社）
 ●イクメン休業、家族ミーティングシート（B社）
 ●復職支援コミュニケーションシート（C社）
 ●女性社員育成計画表（D社）
 ●人事評価フィードバックシート（E社） ほか