DX（デジタル・トランスフォーメーション）革命を先導したギークたちは企業文化の革命も起こし、工業化時代とはまったく異なる「企業形態」と「経営」を生み出した。グーグル、ネットフリックス、テスラ、アマゾンの成功も、ギークが書き換えた企業文化によるものだ。MIT（米マサチューセッツ工科大学）の気鋭の研究者がその実態を解き明かした『ギーク思考 圧倒的な結果を出す型破りな思考法』（アンドリュー・マカフィー著／小川敏子訳／日本経済新聞出版）から抜粋・再構成してお届けする。（写真：Andreas Prott／stock.adobe.com）
